Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
Label Entreprise

Les artisans du numérique

Révolution numérique pour les artisans.

Passer du classeur papier à la tablette, remplacer le calendrier des pompiers par l’agenda partagé, adopter le bureau nomade, accepter le travail collaboratif… c’est une petite révolution culturelle que s’apprêtent à vivre les entreprises artisanales. Alors, comment intégrer le numérique dans l’activité des artisans ? C’est la question abordée dans cette émission Label Entreprise : les artisans du numérique.

Déjà en route…

Certains artisans sont déjà en route pour la numérisation de leurs activités. En effet, Label Entreprise vous propose de découvrir l’exemple d’adaptation  au développement du numérique de l’entreprise « Frémont Affutage ».  Marie Paule Frémont a multiplié les initiatives d’utilisation du numérique au sein de son entreprise.

L’accompagnement des Chambres de Métiers et de l’Artisanat.

Cette initiative a été largement accompagnée par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de la Sarthe. Ainsi, Gael Emery conseiller développement numérique détaille les intérêts de la numérisation et explique le rôle d’accompagnement que peut jouer une Chambre de Métiers et d’Artisanat.

Retrouvez les témoignages des artisans et des entrepreneurs dans Label Entreprise l’émission télé pour entreprendre.

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...