Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
01 - Le Journal de l'Emploi

Emploi: Dragonfly recrute dans l’informatique

« Le journal de l’emploi » est votre rendez-vous consacré à l’emploi et à la formation. Pour cette émission, nous recevons Franck Dubray, PDG de la société DragonFly

Les outils numériques sont des supports de travail en perpétuelle évolution. De ce fait, on assiste à une croissance qui se traduit par de nombreuses propositions d’emploi. Aujourd’hui, découvrez Dragonfly, une entreprise qui recrute et opère sur 3 activités distinctes: la sécurité informatique, l’infogérance ainsi que le cloud computing.

Dragonfly, une entité évolutive

Créée en 1994, au commencement de l’émergence des outils numériques, Dragonfly était une société qui se limitait à la sécurité informatique. Par la suite, avec les évolutions et les avancées technologiques, l’entreprise s’est adaptée en créant d’autres filiales qui mettent en place des services d’infogérance et de cloud computing. C’est le cas de Cloud Temple qui présente ses services via 4 facteurs « Transformer, Sécuriser, Moderniser, Accélérer » qui garantissent la qualité des services et le succès auprès des clients. Aujourd’hui, la société connaît une forte croissance et cela se traduit par un chiffre d’affaire s’élevant à 42 millions d’euros sur l’année 2016 mais aussi par l’installation de la société à l’étranger !

Une phase intensive de recrutement

Vous connaissez la devise: développement rime avec recrutement ! Pour atteindre ses objectifs toujours plus importants et conserver cette période de croissance, DragonFly recrute des architectes système et réseau, des ingénieurs sécurité, des  développeurs, des experts infrastructures, ainsi que des chefs de projets spécialisés dans la transformation des systèmes d’information.  Tous les postes à pourvoir sont en CDI. Plus concrètement, Cloud Temple recherche activement 100 futurs CDI et 50 stagiaires-alternants avec ouverture sur un CDI au terme de la période pédagogique. Ces postes sont proposés à des profils variés, débutants ou expérimentés, qui ont pour qualité la maîtrise des outils informatiques, l’intérêt du numérique et enfin une grande curiosité.

Si vous répondez aux différents critères et que vous êtes intéressé, rendez-vous sur les sites https://www.dragonflygroup.fr/  ou www.cloud-temple.com  pour obtenir tous types d’informations complémentaires.

GEIQ : 40 propositions pour changer l'insertion professionnelle

GEIQ : 40 propositions pour transformer l’accès à l’emploi !

Alors que les entreprises rencontrent toujours des difficultés de recrutement et que de nombreuses personnes restent éloignées du marché du travail, les GEIQ souhaitent faire évoluer les politiques publiques de l’emploi et de la formation. Invité du Journal de l’emploi, Francis Levy, délégué général de la Fédération fran...
Apprentissage : 4 projets innovants qui changent l’orientation des jeunes

Innovation dans l’apprentissage : 4 projets qui changent tout avec la FIPA

L’innovation dans l’apprentissage est au cœur des actions de la FIPA (Fondation pour l’innovation dans les apprentissages). Dans le Journal de la formation de Demain TV, Yann Bouvier, chargé de mission au sein de la fondation, présente les initiatives développées avec les entreprises pour aider les jeunes à choisir leur orientation, ...
Création d’entreprise : découvrez comment France Travail accompagne les demandeurs d’emploi, de la validation du projet au recrutement.

Création et Reprise d’entreprise : France Travail vous accompagne

Création et reprise d’entreprise : et si une période de chômage devenait le point de départ d’un projet entrepreneurial pour la création ou la reprise d’une entreprise? Dans le Journal de l’emploi de Demain TV, Cyrille Jutteau, directeur départemental délégué de France Travail Paris, présente les dispositifs d’accompagnem...
exclus de parcoursup

Exclus de Parcoursup, Chance propose un accompagnement à l’orientation des jeunes

L’absence de proposition sur Parcoursup peut laisser des jeunes sans solution de formation et sans perspective claire pour leur avenir. Pour les aider à rebondir, Chance annonce la mise à disposition de 12 000 parcours d’accompagnement gratuits destinés aux jeunes restés sans formation après la procédure. Invitée du Journal de la form...