Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
09 - Le Journal des Salons

Opus Formation : une solution plus immersive

Dans cette émission Journal des salons – Jérôme Joinet reçoit Franck Lavis, gérant d’Opus Formation. Un centre de formation/CFA spécialisé dans le recrutement et la formation professionnelle de personnes en reconversion et de demandeurs d’emploi.

Depuis sa création en 2004. Opus Formation s’est distingué comme un acteur majeur de la formation professionnelle, avec des implantations à Lyon et à Paris. Aujourd’hui, Opus Formation accueille plus de 1500 alternants de niveau bac+5 dans les secteurs de l’hôtellerie, de la restauration et du commerce.

Opus Formation, adopte une approche moderne de l’apprentissage. Avec 70% de leurs formations dispensées à distance, l’organisme adopte une méthode pédagogique novatrice. Elle repense la manière dont les connaissances sont transmises et intégrées.

L’une des particularités de cette approche est la création d’un environnement immersif, où chaque apprenant peut créer son propre avatar et interagir dans un campus virtuel. Cette solution immersive vise à favoriser la synergie au sein des groupes et à dynamiser l’expérience d’apprentissage.

Demain TV était présent tout au long du salon pour vous proposer des rencontres avec des chefs d’entreprises, des consultants et des formateurs.

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap clé 

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...