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Ici on recrute

ICI ON RECRUTE : FOLLOW

Séance de rattrapage pour ceux qui n’ont pas pu voir l’interview de Steven Kavay, directeur général de Follow au micro de Jérome Libeskind sur Demain TV.

FOLLOW RECRUTE 20 PERSONNES

Follow est un logiciel médical 100 % en ligne co-construit avec des médecins et chirurgiens spécialisés. Le but est de faciliter la vie des praticiens pour leur permettre de se concentrer sur leur vocation : soigner les patients.

Après une levée de fonds de 4 millions d’euros depuis 2020 et 130 médecins associés, Follow recrute 20 personnes: commerciaux, consultant formation, développeurs .

Aujourd’hui Follow c’est 2,5 millions de patients suivis pour 1700 professionnels santé utilisateurs et plus de 100 % de croissance par an depuis 3 ans.https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/follow-health/jobs?page=1

Confiance au travail

Confiance au travail : la vision d’Antoine Blondel

Confiance au travail. Pour Antoine Blondel, c’est peut-être l’une des clés du futur du travail. Invité de l’émission Future of Work présentée par Julienne Nadin, cet agriculteur devenu entrepreneur raconte comment son parcours l’a amené à transformer sa manière de diriger. Installé dans l’agriculture à 21 ans, Antoine Blonde...
mixité dans l’industrie

Mixité dans l’industrie : comment attirer plus de femmes ?

Les entreprises industrielles recrutent, mais la mixité dans l’industrie reste encore limitée. Dans le Journal de l’Emploi, Valérie Brusseau, présidente de Elles bougent, revient sur les leviers concrets pour encourager les femmes à rejoindre les métiers scientifiques et technologiques. Pourquoi la mixité dans l’industrie reste un d...
apprendre une langue à l’ère de l’IA

Pourquoi apprendre une langue reste essentiel à l’ère de l’IA

Traduction instantanée, sous-titres automatiques, conversations assistées par intelligence artificielle : à première vue, apprendre une langue à l’ère de l’IA pourrait sembler moins indispensable. Pourtant, dans le Journal de l’Emploi, présenté par Jérôme Joinet, Arnaud Portanelli, cofondateur de Lingueo, défend l’idée invers...
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Femmes ingénieures : pourquoi sont-elles si peu ?

En France, les femmes ingénieures restent minoritaires. Elles représentent environ 24 % des ingénieurs aujourd’hui. Un chiffre encore faible, alors même que les entreprises et les industries manquent de profils scientifiques. Dans le Journal de l’Emploi, présenté par Jérôme Joinet, Yvette Ramos, ingénieure et consultante internation...