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Business Women

Héberger son activité

Légalement, installer votre entreprise à  votre domicile est possible. Mais, pour un créateur d’entreprise, travailler seul n’est pas toujours recommandé. D’autant que l’isolement limite les échanges avec les autres créateurs.
C’est pourquoi les structures d’hébergement comme les pépinières d’entreprises ou les incubateurs offrent un  écosystème idéal pour lancer son activité.
Petits loyers, accompagnement, réseaux, suivi, tout est en place pour accroître vos chances de réussite. C’est souvent en ces lieux que les grands patrons de demain façonnent leur premier business model. Certains de ces grands patrons porteront même des talons aiguilles !
Deux d’entre elles sont les invitées de Business Women, Linda Labidi reçoit :
– Laurianne Ferté d’Hoir, fondatrice de Rice Trotters,
– Soiny Duval, fondatrice de Pili Pop.

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...