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Business Women

Choisir d’entreprendre en France

A l’heure où l’exil des dirigeants français est (trop) médiatisé, Business Women a voulu mettre en lumière celles qui prennent le chemin inverse pour entreprendre, non pas aux Etats-Unis, ni au Canada ou encore en Angleterre mais en France. Un paradoxe qui peut surprendre mais dont le pays aurait tort de se priver. La France a plus que jamais besoin d’entrepreneures et selon elles, il fait bon vivre en France en tant que chef d’entreprise. Pour confirmer ce constat, Business Women reçoit :
– Elisabeth Visoanska, fondatrice de la marque de cosmétique qui porte son nom,
– Alina Coliban, fondatrice du site toutcequejeveux.com, vice-Présidente et ambassadrice du Cercle des Jeunes Entreprises.

management

Quel avenir pour le middle management ? Avec Alexandre Virlogeux.

Dans cet épisode de Future of Work, Julien Nadin reçoit Alexandre Virlogeux, directeur général d’ISCHEBECK France. Ingénieur de formation, entrepreneur et dirigeant, il revient sur un parcours construit entre gestion de projets, expatriation et direction d’entreprise. Une expérience qui nourrit aujourd’hui sa vision du management et ...
carrière commerciale

Carrière commerciale : le réseau, un levier pour les femmes

Dans cet épisode du Journal de la formation, Jade Nourisson, cofondatrice du Women Sales Club, partage son regard sur la place des femmes dans les métiers commerciaux. Si elles sont nombreuses dans les équipes de vente, leur présence diminue encore lorsqu’il s’agit d’accéder à des postes de management ou de direction. Pou...
métiers du funéraire

Métiers du funéraire : un secteur qui recrute jusqu’à 3 000 personnes par an

Emploi dans le funéraire : un secteur méconnu qui recrute Les métiers du funéraire sont peu connus. Longtemps discret, le secteur funéraire apparaît aujourd’hui comme un véritable vivier d’emplois. Dans le Journal de l’Emploi, Élisabeth Charrier, déléguée générale de la Fédération nationale du funéraire, revient sur les opp...
Cybersécurité

Métiers de la cybersécurité : 30 000 postes annoncés d’ici 2030

Dans cet épisode du Journal de la formation, la cybersécurité est abordée à travers un constat simple : les besoins en compétences augmentent fortement. Les entreprises recherchent davantage de profils qualifiés, tandis que les recrutements restent difficiles. Patrice Chelim, cofondateur de CSB.school, revient sur ces enjeux. La cyberséc...