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Mondelez International : le spécialiste de la confiserie recrute !

Leader mondial du marché de la confiserie Mondelez International, cela ne vous dit peut-être rien et pourtant nous sommes une grande majorité à en avoir chez nous. Oréo, Belvita,...


Livestrom recrute 30 nouveaux collaborateurs

Une start-up spécialisée dans le webinar Aujourd’hui, la grande majorité des entreprises ont recours aux vidéos conférences ou webinars. C’est face à cette dynamique qu’est née Livestorm. En effet,...


Ingénierie : venez rencontrer votre futur employeur au Salon Meet’Ingé !

L’ingénierie, vivier d’emplois Automobile, aéronautique, digital, environnement… Connaissez-vous réellement les métiers de l’ingénierie ? En effet, souvent assimilé aux geeks et à l’informatique, l’ingénierie est un secteur vaste, riche...


La Caisse d’Épargne recrute !

La Caisse d’Épargne, banque made in France Le secteur de la banque vous intéresse ? Loin des vagues successives de licenciement et privatisation dont font face de nombreuses banques....


1500 postes à pouvoir chez Kangourou Kids !

De nouveaux besoins en cette rentrée 2019 Les métiers de la petite enfance vous attirent ? En cette rentrée 2019, Kangourou Kids recrute 1500 postes en CDI. Que vous...


Emploi : Devenez technicien-vitrage chez Carglass

Le secteur automobile recrute ! Cette fois c’est Carglass, l’entreprise de réparation et du remplacement de vitrage de véhicules. Et l’entreprise est en plein développement partout en France. Carglass France...


Emploi: le secteur de l'intérim explose les chiffres de recrutements

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S’il y a bien un secteur qui ne connait pas la crise, c’est bien celui de l’intérim. En effet, ce type de contrat de travail se multiplie notamment sur...


Emploi : pourquoi les entreprises préfèrent signer des CDD plutôt que des CDI ?

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En 2015, 85% des embauches sont des CDD dans le monde de l’emploi. Les organisations privilégient ce type de contrat au détriment des CDI. DARES, le service de statistiques...


CDD: les sanctions contre les employeurs ont été allégées

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Le gouvernement n’a pas arrêté de le dire ces derniers temps. Les ordonnances qui ont été validées pour réformer le code du travail ont été mis en place dans...


Emploi: 300 postes à pourvoir chez Del Arte

« Le Journal de l’Emploi » est votre rendez-vous consacré à l’emploi et à la formation. Pour cette émission, nous recevons Eric Bacot, Directeur des Ressources Humaines des restaurants Del Arte....


Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap clé 

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...