Donner davantage d’autonomie aux salariés, partager les décisions et accepter qu’ils puissent se tromper : c’est le modèle managérial défendu par Sébastien Lovy, CEO d’Intermedical Group. Dans ce nouvel épisode de Future of Work, il revient sur les choix qui ont transformé la manière de travailler au sein de son entreprise. Fair...
L’alternance c’est la voie royale vers l’emploi. Combiner expérience en entreprise et en centre de formation pour être opérationnel dès la fin de ces études. Aujourd’hui, de nombreux établissements...
