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Derniers épisodes

Le recrutement prédictif par AssessFirst

Le recrutement prédictif, un nouveau concept dans lequel évolue AssessFirst qui s’y est spécialisé depuis sa création en 2002. Pour vous éclairer sur la question, le Journal de l’Emploi...


Emploi : une cinquantaine de postes à pourvoir chez Younited Credit

Le crédit à la consommation, tout le monde en a besoin, Younited Credit vous propose une solution alternative aux banques. Marine Crovella, responsable des ressources humaines chez Younited Credit,...


Komunn : la Start-up qui veut concurrencer Uber

Komunn : la Start-up qui veut concurrencer Uber et ses services

Après Taxify, Uber devra faire face à un nouveau concurrent, Komunn. Si le marché des services est en plein essor, il n’a pas fini de se développer. Komunn promet...


Colombie: Sur le Hilo Sagrado en Amérique Latine

Des femmes Colombiennes, on décidé de créer des ponts entre les artisan(es) aux techniques millénaires, et les grandes sociétés proches du luxe. Pourquoi ?  Pour trois raisons. La première est avant...


Ecoplaso: une start up qui transforme les pelures en cuir véritable

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Produire des déchets te culpabilise au point de manger tes bananes avec la peau? Trois femmes ingénieures, d’origine mexicaines, ont trouvé la solution pour recycler les épluchures. Un concept novateur et surtout...


Expertises : Les engagements des franchiseurs

En partenariat avec le Salon SME, « Expertises » est l’émission pour créer, gérer et développer votre entreprise. Vous êtes entrepreneur ? Ecoutez les conseils concrets et les solutions pratiques que vous apportent les experts, professionnels...


digital

Expertises : Comment développer son chiffre d’affaires ?

En partenariat avec le Salon SME, « Expertises » est l’émission pour créer, gérer et développer votre entreprise. Vous êtes entrepreneur ? Ecoutez les conseils concrets et les solutions pratiques que vous apportent les experts, professionnels...


Expertises: vous donne des conseils pour le coworking !

En partenariat avec le Salon SME, « Expertises » est l’émission pour créer, gérer et développer votre entreprise. Vous êtes entrepreneur ? Ecoutez les informations concrètes et les solutions pratiques que vous apportent...


Emploi: Trouvez un emploi sur Jobteaser.com!

Les sites en ligne pour trouver un emploi se multiplient. Comment s’y retrouver ? Sur Demain! retrouvez-en quelques-uns avec un résumé de leurs services, de leurs avantages et leurs...


Emploi: La Relève pour trouver votre contrat !

Trouver un stage est un défi pour beaucoup d’étudiants. La professionnalisation des cursus les rendant obligatoires dans de plus en plus de formations, il est essentiel pour eux d’en...


Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...