Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302
01 - Le Journal de l'Emploi

Ce métier technique du secteur médical recrute massivement

intervenant médico-technique

Dans le Journal de l’emploi, Jérôme Joinet reçoit Alain DOLADILLE affin présenter le rôle d’intervenant médico-technique, un métier en plein essor.

Comment devenir intervenant médico-technique ?

Installer un lit médical, livrer un appareil d’oxygénothérapie, s’assurer que tout fonctionne correctement… Le métier d’intervenant médico-technique, aussi appelé technicien de santé, consiste à accompagner les patients à domicile en s’occupant du matériel prescrit par leur médecin.

Contrairement aux idées reçues, il ne s’agit pas d’un métier de soin ou d’aide à la personne, mais d’une fonction technique et logistique, essentielle pour permettre aux patients de rester chez eux tout en recevant un suivi médical.

Avec le développement de l’ambulatoire, le vieillissement de la population et les politiques de maintien à domicile, ce métier recrute de plus en plus. Le marché progresse d’environ 7 % chaque année. Des entreprises comme Bastide ou Aposanté, présentes partout en France, embauchent massivement.

Face à cette demande, Keyce Santé a lancé une formation dédiée. Reconnue par l’État, elle permet d’obtenir un titre professionnel de niveau 5 (équivalent bac +2), en alternance ou par la VAE. Elle dure entre 8 et 10 mois, avec un vrai accompagnement pour trouver son entreprise d’accueil.

Aujourd’hui, les premières sessions sont ouvertes à Montpellier et Toulouse, mais le dispositif va bientôt s’étendre à toute la France grâce à des partenaires locaux.

Pour candidater, c’est simple : rendez-vous sur www.keyce-sante.fr. Il faut avoir le permis de conduire et répondre à quelques prérequis, mais surtout, avoir l’envie de s’engager dans un métier concret, humain et porteur d’avenir.

À propos de Keyce Santé

Keyce Santé forme aux métiers paramédicaux qui recrutent : assistants médicaux, assistants vétérinaires et désormais, intervenants médico-techniques. Sa mission : proposer des formations métiers avec un vrai débouché à la clé.

Vroomly recrute

Vroomly recrute 60 profils dans la data, le commercial et le service client

Vroomly recrute. La plateforme française dédiée à l’entretien et à la réparation automobile ouvre 60 postes. Alexis Frerejean, cofondateur de Vroomly, est venu en parler dans Le Journal de l’Emploi. Créée en 2017, l’entreprise s’est construite pour accompagner les garages au quotidien. Elle leur fournit des outils numériques pou...

Quelle vie voulons-nous ?

Documentaire de Demain TV, réalisé avec Regard Production Depuis plusieurs années, la précarité étudiante s’est installée durablement en France. En 2025, 20 % des étudiants vivent sous le seuil de pauvreté. Une fois le loyer et les charges déduits, trois quarts d’entre eux disposent de moins de 100 € par mois, et plus de la [&hel...
salarié

VISIONS N°50 – Le salarié d’abord, le client ensuite ! Avec Laurent Guillou

Dans cette édition de Visions – un monde du travail en mutation, Laure Brignone reçoit Laurent Guillou, co-gérant du Groupe Facility, une entreprise de nettoyage professionnel implantée à Saint-Nazaire.Dans un secteur marqué par un fort turnover et des métiers souvent invisibles, Facility fait le choix d’un positionnement à contre-co...
attractivité de l’emploi public

Pourquoi l’attractivité de l’emploi public est-elle en train de changer ?

L’attractivité de l’emploi public suscite aujourd’hui de nombreuses interrogations. Les collectivités locales rencontrent des difficultés de recrutement durables. Ces tensions concernent une grande variété de métiers. Dans ce contexte, certaines initiatives récentes invitent à examiner l’évolution des pratiques, sans conclure à...