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Week-end découverte gratuit et accompagnement personnalisé en Haute-Vienne

Si la qualité de vie de la Haute-Vienne est reconnue par ses habitants, le département souffre d’un déficit d’image lié à une méconnaissance du
territoire.

Week-end découverte gratuit et accompagnement personnalisé en Haute-Vienne ! La CCI, le Département et leurs partenaires mettent les petits plats dans les grands pour les candidats au changement de vie.

C’est pourquoi la Chambre de Commerce et d’Industrie de Limoges et de la Haute-Vienne et le Département de la Haute-Vienne, accompagnés par des entreprises privées ont décidé d’offrir, au travers d’un jeu-concours, la possibilité de découvrir gratuitement le territoire à 15 familles désireuses de changer de vie.

Pour s’inscrire au jeu concours et tenter de gagner sa place, rendez-vous du 15 juin au 10 juillet prochain sur le site :
www.venez-vivre-en-haute-vienne.fr

Idéalement située entre Bordeaux, Paris et Toulouse, entre le Massif Central et l’Océan, la Haute-Vienne, réputée pour sa gastronomie et sa convivialité, propose une scène culturelle dynamique, des paysages de lacs, de forêts et de campagne qui font le plaisir des amoureux des
sports et des loisirs de pleine nature. « Ici les gens sont souriants et disent bonjour » témoigne François, un dirigeant d’entreprise qui vante également un réseau de proximité, permettant une intégration rapide et épanouissante.

Avec ses 17 000 étudiants, ses grands noms de l’industrie française ou étrangère comme Legrand et Renault Trucks, Valéo, sa filière “cuir, luxe, textile et métiers d’art” (ganteries de St Junien, Weston, Hermès, émail et porcelaine de Limoges…) et ses 20 000 PME/PMI, le département est porteur d’un réel dynamisme économique et demeure un vivier d’emplois important dans plusieurs filières d’excellence (la céramique industrielle, les entreprises de haute technologie – biotechs, domotique, lasers et photonique – ainsi que la sylviculture et l’agriculture)

La Haute-Vienne : un département méconnu qui correspond à l’idéal de qualité de vie des Français

Selon une enquête 2019 du Cevipof (Sciences Po) réalisée avec l’Association des maires de France (AMF), 81% des Français plébiscitent les villes moyennes comme « lieu de vie idéal ». Cette tendance s’est renforcée suite au confinement. Ces villes moyennes sont désormais sur le devant de la scène et s’imposent comme alternatives sérieuses aux grandes métropoles comme Lyon ou Paris.

Limoges, capitale de la Haute-Vienne et deuxième plus grande ville de Nouvelle-Aquitaine après Bordeaux est une métropole à taille humaine (aire urbaine de 260 000 habitants) où il est facile de se déplacer (fini les bouchons), de se loger (sans s’endetter pour 30 ans) d’avoir des activités culturelles variées (festivals, opéra, théâtres…), de rejoindre Paris en train (3H15 actuellement et 2H45 en 2021) ou en avion, de vivre en toute sécurité et de donner une solide éducation à ses enfants, de la crèche à l’Université.

Engie offre des opportunités d’alternance

Philippe Sarre, directeur des ressources humaines et de la transition chez Engie Solutions, était l’invitée du journal de l’emploi. Le groupe Engie, l’un des leaders mondiaux de la transition énergétique, propose pas moins de 1800 postes en contrat d’alternances à pourvoir. Engie se distingue en tant que groupe énergétique eng...

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Dans une récente édition du Journal de l’Emploi. Jean-Yves Bourgois, secrétaire général de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat d’Île-de-France (CMA IDF), a mis en lumière les défis auxquels l’artisanat est confronté en matière de recrutement, en particulier chez les jeunes. L’artisanat représente une part si...

Reconversion professionnelle avec Transition Pro

Dans le dernier numéro du Journal de la Formation, Jérôme Joinet a reçu Stéphane Maas, directeur de Transition Pro IDF, pour discuter des défis et des opportunités liés à la reconversion professionnelle. Alors que de plus en plus de personnes envisagent un changement de cap dans leur carrière. Transition Pro IDF se positionne comme un ...

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Le Journal de l’emploi a reçu Karim Khetib, directeur général d’Alliance Emploi, une initiative novatrice qui vient en aide aux travailleurs et aux entreprises depuis un quart de siècle. Fondée il y a 25 ans, Alliance Emploi est un groupement d’employeurs à but lucratif. Dont la mission première est de favoriser l’empl...