Demain! est
disponible sur
TNT idf
31
Numéricable
94
Free
236
Orange
219
SFR
457
Bouygues
302

Formation: Portes ouvertes à la FDME le 2 juillet!

La Faculté des Métiers de l’Essonne organise ses portes ouvertes le 2 juillet de 9h à 17h ! L’occasion de découvrir leurs offres de formation et de faire un focus sur la formation coiffure, entre autres. 

Créée à l’initiative de la Chambre de Commerce et d’Industrie de l’Essonne et de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Essonne, avec le soutien du Conseil Régional d’Ile-de-France et du Conseil Général de l’Essonne, la FDME propose près de 60 formations dans différents domaines.

La formation qui vous convient

L’offre de formation de la FDME s’étend sur trois sites : Bondoufle, Massy et Evry. La journée du 2 juillet est l’occasion d’ouvrir tous ces sites au public et de permettre aux personnes intéressées de rencontrer les professeurs et étudiants présents.

L’industrie, le commerce, la comptabilité, l’esthétique, l’informatique, … vous intéressent ? Les portes ouvertes sont l’occasion de toutes les découvrir et de rencontrer ceux qui répondront à vos questions.

Les formations sont proposées en formation initiale pour certaines, continue pour d’autres.  De quoi intéresser étudiants et salariés. Découvrez également l’ensemble des formations proposées sur le site de la FDME.

Focus sur la coiffure

Ces portes ouvertes sont également l’occasion pour la FDME de faire un focus sur la filière de la coiffure. Deux nouvelles formations ont été ouvertes pour l’année scolaire 2016/2017 : la Mention Complémentaire Coiffure – Coupe – Couleur et le BTS Métiers de la Coiffure.

L’avantage d’une structure telle que la FDME est qu’elle offre des formations à tous les niveaux. Indécis ? Intégrez une passerelle ou un DIMA (préapprentissage) pour découvrir le métier au travers de stages.Volonté d’ouvrir sa propre entreprise ? Le Brevet Professionnel Coiffure (Niveau Bac.) vous ouvre ses portes !

L’apprentissage est un facteur clé de l’embauche puisque la majorité des patrons sont d’anciens apprentis. Mais la filière Coiffure a d’autres atouts. Elle organise des actions de recrutement «job dating coffure/esthétique» depuis 2015. Elle a également un partenariat avec le groupe Eugène PERMA (Maison experte en produits capillaires).

Préparer sa rentrée de septembre, c’est dès maintenant ! Les journées portes-ouvertes sont l’occasion de découvrir vos éventuelles prochains lieux de formation. N’hésitez pas !

Engie offre des opportunités d’alternance

Philippe Sarre, directeur des ressources humaines et de la transition chez Engie Solutions, était l’invitée du journal de l’emploi. Le groupe Engie, l’un des leaders mondiaux de la transition énergétique, propose pas moins de 1800 postes en contrat d’alternances à pourvoir. Engie se distingue en tant que groupe énergétique eng...

L’artisanat face au défi du recrutement

Dans une récente édition du Journal de l’Emploi. Jean-Yves Bourgois, secrétaire général de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat d’Île-de-France (CMA IDF), a mis en lumière les défis auxquels l’artisanat est confronté en matière de recrutement, en particulier chez les jeunes. L’artisanat représente une part si...

Reconversion professionnelle avec Transition Pro

Dans le dernier numéro du Journal de la Formation, Jérôme Joinet a reçu Stéphane Maas, directeur de Transition Pro IDF, pour discuter des défis et des opportunités liés à la reconversion professionnelle. Alors que de plus en plus de personnes envisagent un changement de cap dans leur carrière. Transition Pro IDF se positionne comme un ...

Alliance Emploi : la création d’emplois stables

Le Journal de l’emploi a reçu Karim Khetib, directeur général d’Alliance Emploi, une initiative novatrice qui vient en aide aux travailleurs et aux entreprises depuis un quart de siècle. Fondée il y a 25 ans, Alliance Emploi est un groupement d’employeurs à but lucratif. Dont la mission première est de favoriser l’empl...