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Jérôme Joinet

Derniers épisodes

Salon s’expatrier mode d’emploi : tous savoir sur l’expatriation !

Dans le Journal de l’Emploi, vous allez découvrir le rendez-vous à ne pas manquer, si vous êtes futur candidat à l’expatriation ! Aurore Daux, spécialiste travaillant à la Direction...


Le Passeport Compétences : Une révolution digitale dans le monde de la formation

Le paysage de la formation professionnelle connaît une mutation majeure avec l’introduction du Passeport Compétences, une fonctionnalité innovante de la plateforme « moncompteformation ». Cette initiative, discutée dans l’émission...


Kwark : L’IA au service de l’éducation

Lors du Salon Learning Technologies, Jérôme Joinet a reçu, Florian Larbalestier, directeur du pôle conseil et ingénierie chez Kwark. Celui-ci a partagé son expertise sur l’intégration de l’intelligence artificielle (IA) dans...


Everycheck : Un vérificateur de CV de confiance

Dans le monde du recrutement, la vérification des informations sur les CV est une étape cruciale pour les entreprises soucieuses d’embaucher en toute confiance. Lors du Salon Learning Technologies...


Skillogs : la personnalisation des parcours

Stanislas Banazuk, Product Manager chez Skillogs, était l’invité de Jérôme Joinet dans le Journal des Salons. En tant que Learning Content Management System (LCMS) dédié aux écoles CFA, Skillogs...


Traindy : L’innovation pédagogique

Dans le monde de l’apprentissage et de la formation, l’innovation pédagogique joue un rôle essentiel dans l’amélioration des méthodes d’enseignement et de l’efficacité de l’apprentissage. Lors du Salon Learning...


Cosfibelgroup : Leader du packaging de luxe

Melissa Descapentries, Directrice des Ressources Humaines chez Cosfibelgroup, était l’invité de Jérôme Joinet, lors du Salon Learning Technologies. Cette entreprise est spécialisée dans le packaging de luxe et les...


Ouest France Emploi : Une plateforme au service de l’emploi local

Dans le paysage médiatique et économique français. Les plateformes d’emploi jouent un rôle crucial dans la mise en relation entre les employeurs et les candidats. Le Journal des Salons,...


Learning Boost : une startup du Corner de l’Innovation

Lors du Salon Learning Technologies Jérôme Joinet, a reçu Rodolphe de Torquat, directeur général de Learning Boost. A travers son témoignage, vous découvrirez la vision et les ambitions de...


L’intelligence artificielle : Regards croisés avec Charles-Henri Besseyre des Horts

Pour cette édition du Salon Learning Technologies, vous découvrirez le témoignage de Charles-Henri Besseyre des Horts, consultant et professeur émérite à HEC, pour un échange franc et éclairé sur...


Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap clé 

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...