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« T’inquiète… je gère » avec Julie Colau, fondatrice de Doudou Malin

Julie Colau, fondatrice de Doudou Malin Julie voulait acheter un doudou pour remplacer celui perdu par sa nièce. Et c’est en voyant le prix exorbitant d’un doudou sur internet,...


« T’inquiète… je gère » avec Paul Lescure, étudiant et engagé associatif

Un engagement dans différentes associations Paul Lescure profite de ses études pour multiplier les engagements dans les associations. Après avoir contribué au bon déroulement de la Croisée des Talents,...


100 jours pour entreprendre : un concours pour les jeunes entrepreneurs

100 jours pour entreprendre, un concours pour concrétiser vos projets Créé en 2013, le concours 100 jours pour entreprendre est déjà un événement dans l’univers entrepreneurial. Label Entreprise vous...


« T’inquiète… je gère » avec Julie Elias, de Paint Cakes

Paint Cakes, une pâtisserie pour geek Quand Julie lui a annoncé qu’elle voulait être entrepreneure, sa mère lui a acheté des livres sur l’entreprenariat. Alors, Julie Elias a lu...


« T’inquiète… je gère » avec Leslie Kamga de From Cameroon with Love

Leslie Kamga lance son projet « From Cameroon with Love » Leslie Kamga a un peu tardé à se jeter à l’eau. Comme de nombreux entrepreneurs, elle avait un peu peur....


Concours Entrepreneuriat Jeune Prix Moovjee 2018

Le Prix Moovjee 2018 met en lumière les jeunes entrepreneurs âgés de 18 à 26 ans. Pour cette 9ème édition, le Moovjee souhaite valoriser les jeunes entrepreneurs et les...


Emploi: le moyen de lutter contre le chômage des jeunes c'est la mobilité

Emploi: le moyen de lutter contre le chômage des jeunes c’est la mobilité

Le monde actuel est avant tout lié à la rapidité. Rapidité de l’information, de la communication, mais aussi des déplacements. Si bien que pour être attractif, un jeune doit...


Emploi: la longue marche des jeunes diplômés sur le chemin de l'entreprise

Emploi: la longue marche des jeunes diplômés sur le chemin de l’entreprise

Inégalité et difficulté, voilà ce qui attend les jeunes diplômés s’insérant sur le marche de l’emploi. C’est ce qui ressort de la sixième enquête du Céreq, le Centre d’études...


Epide: rigueur et formation de la jeunesse sans emploi

Epide: rigueur et formation de la jeunesse sans emploi

L’Epide, Etablissement pour l’insertion dans l’emploi, était présent lors du quatrième salon de l’emploi et de la formation. Jérôme Duflot, Conseiller en insertion professionnel à l’Epide, s’occupe des jeunes...


Ile-de-France: les trois enjeux capitaux des lycées franciliens à la Rentrée

Ile-de-France: les quatre enjeux capitaux des lycées franciliens à la Rentrée

Ce mardi 29 août se tenait la conférence de presse du conseil régional pour la rentrée 2017 des lycées d’Ile-de-France. Le moment de présenter les nouveaux projets de la...


Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap clé 

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...