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Paroles d’entreprise: Peinture Fraîche, bien vivre son travail!

Paroles d’entreprises: Peinture Fraîche, bien vivre son travail! Être à l’écoute de ses clients, mais aussi de soi-même, de ses envies et besoins est essentiel pour trouver le bonheur...


Sous la cloche, avec Christian Clot (E3)

Organisation. Un maître mot en cette période de confinement. Le temps dont nous disposons est-il correctement exploité ? En effet, confiné seul ou à plusieurs. En télétravail, ou aux...


Emploi: Organiser ses candidatures avec Boxmyjob!

Chercher un emploi ou un stage, c’est avant tout répondre à un très grand nombre d’annonces. Mais comment s’y retrouver après ? Tout est une question d’organisation et nous...


Journal de la Formation – Spécial UHFP 2025 avec l’ANFA

À l’occasion de l’Université d’Hiver de la Formation Professionnelle 2025, le Journal de la Formation reçoit Guillaume Faurie, délégué général de l’ANFA (Association Nationale pour la Formation Automobile). Alors que le secteur automobile continue sa transition vers l’électrique et le numérique, l’ANFA joue un rôle clé da...

Journal de la Formation – Spécial UHFP avec France 2030

À l’occasion de l’Université d’Hiver de la Formation Professionnelle 2025, le Journal de la Formation accueille deux invitées. Nathalie Becoulet, conseillère Formation au Secrétariat général pour l’investissement (SGPI). Valérie Castay, directrice du Département des Études et Projets à l’Association Française des Transports...

Journal de la Formation – Spécial UHFP avec l’OPCO EP

À l’occasion de l’Université d’Hiver de la Formation Professionnelle 2025, le Journal de la Formation reçoit Arnaud Muret, Directeur général de l’OPCO EP, et Armelle Robert, Directrice du Développement des Compétences et du Réseau. Ensemble, ils abordent les défis liés à la formation dans les entreprises de proximité et l’i...

Domitys recrute : 300 postes ouverts en résidences seniors

Dans cet épisode du Journal de l’Emploi, Jérôme Joinet reçoit Pascal Guérinet, DRH de Domitys, leader des résidences services seniors en France. L’entreprise recrute 300 nouveaux collaborateurs pour accompagner son développement avec 16 nouvelles résidences en 2025. À travers sa campagne « Faites-vous une autre idée des seniors »...