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Derniers épisodes

L’endométriose au travail : Témoignage d’une patiente experte

Dans la dernière édition du Journal de l’Emploi, une problématique de santé encore trop méconnue a été mise sur la table. L’endométriose, une maladie affectant entre 2 et 4...


L’économie collaborative

L’économie collaborative ou économie de partage L’économie collaborative, ou de partage, est une économie qui repose sur le partage ou l’échange entre particuliers de biens (voiture, logement,…), de services (covoiturage, cuisine,...


Infopreneure un bon moyen pour entreprendre ?

Qu’est-ce qu’une infopreneure ? Une infopreneure ou infopreneuse est une femme qui a créé son entreprise en valorisant des connaissances et en vendant des produits et services d’information ciblés....


Booster l’artisanat au féminin

Promouvoir l’artisanat au féminin. Mesdames, avez-vous songé à entreprendre dans l’artisanat ? Si vous avez envie d’être coiffeuse ou bijoutière, certainement. Mais entreprendre dans les métiers de l’artisanat que...


Femme entrepreneure, parlons cash !

Cash mais aussi… Blé, pécule, monnaie, tune, oseille, flouz, … il a mille noms pour celui que l’on nomme plus communément dans le langage courant argent ! Alors parlons...


Les femmes dans la Tech : une sous-représentation criante

Les femmes sous-représentées dans la Tech Les femmes représentent 28% des salariés de la Tech française selon les chiffres du Syntech Numérique. Et elles ne sont plus que 10%...


La Tech for Good est-elle l’affaire de tous ?

Qu’est-ce que la Tech for Good ? La Tech for Good est l’utilisation de la technologie au service du bien commun. C’est se servir de la technologie pour résoudre...


Be a Boss à Rennes le 4 juin

Be a Boss, un rendez-vous pour les femmes entrepreneures Le Forum Be a Boss  continue son tour de France. Il sera à Rennes le 4 juin. Le slogan de...


Le forum « Be a boss » met les femmes à l’honneur

Vous avez toujours rêvé d’ouvrir votre entreprise ? Mesdames, osez ! Le 21 mai prochain, la ville rose et la Toulouse Business School ouvriront leurs portes au premier forum national dédié...


Les entrepreneurs sont-ils des créateurs de rêves ?

Les entrepreneurs sont-ils des créateurs de rêves ? C’est la question que Mathilde Degorce a posé aux deux invitées de Business Women : Maëlle Chassard, la créatrice de Lunii et...


Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire.

Alternance en agriculture : l’ESA franchit un cap clé 

Alternance en agriculture : l’ESA dépasse les 1 000 apprentis et forme aux métiers du vivant, de la production végétale à l’agroalimentaire. Dans ce nouvel épisode du Journal de la Formation, Jérôme Joinet reçoit Vivianne Le Gall, responsable du service alternance à l’ESA – École Supérieure des Agricultures.  L’alterna...

Edition spéciale : Les métiers qui recrutent

Au moment où les jeunes doivent choisir une orientation que ce soit après le collège, après le Bac ou pour leurs master on a décidé de vous faire découvrir des secteurs en recherche de nouveaux talents.Que ce soit dans l’industrie, la santé le social , le numérique , la banque , l’assurance , la restauration […]
Assurance labellisée Great Place to Work, L’Olivier mise sur sa culture interne pour séduire des profils variés dans un secteur en mutation.

L’Olivier Assurance, entreprise labellisée Great Place to Work 

Dans Le Journal de l’Emploi, Aude Cousin, directrice des ressources humaines de L’Olivier Assurance, revient sur les ressorts d’une politique RH saluée par le label Great Place to Work 2025.  L’Olivier Assurance : une culture RH reconnue Great Place to Work  Dans un secteur où l’attractivité des métiers reste un défi, L’Olivie...
recrutement dans la fintech

Recrutement dans la fintech : Ebury ouvre ses portes

Dans Le Journal de l’Emploi animé par Jérôme Joinet, Anne-Sophie Mathieu, Directrice Générale France chez Ebury, alerte : les femmes sont encore peu présentes dans certains métiers de la finance. Pourtant, la fintech a des arguments pour attirer plus de diversité. Ebury mise sur l’égalité, la diversité et des parcours de carrière...